
Reglement interieur
Date de mise à jour :
08/01/2026
Article 1 – Objet
Le présent règlement intérieur s’applique à tous les stagiaires conformément à l’article L.6352-3 du Code du travail.
Article 2 – Discipline générale
Les stagiaires doivent respecter :
les horaires communiqués,
les consignes pédagogiques,
le respect des personnes, des formateurs et des locaux.
Tout comportement inapproprié est strictement interdit.
Article 3 – Assiduité
Toute absence ou retard doit être signalé immédiatement.
Des justificatifs peuvent être exigés.
Article 4 – Propriété intellectuelle
Les supports pédagogiques sont strictement personnels.
Toute reproduction ou diffusion sans autorisation écrite est interdite.
Article 5 – Sanctions disciplinaires
Les sanctions applicables peuvent être :
avertissement,
blâme,
exclusion temporaire,
exclusion définitive.
Article 6 – Hygiène et sécurité
L’introduction ou la consommation d’alcool et de drogues est interdite.
Les consignes de sécurité doivent être respectées en toutes circonstances.
Article 7 – Accueil des personnes en situation de handicap
COMPETENCEPLUS78 s’engage à étudier toute demande d’adaptation pédagogique ou organisationnelle en lien avec le référent formation.
Article 8 – Entrée en vigueur
Le présent règlement intérieur entre en vigueur le 01/01/2026 et est remis à chaque stagiaire avant le début de la formation.

Reglement interieur
Date de mise à jour :
08/01/2026
Article 1 – Objet
Le présent règlement intérieur s’applique à tous les stagiaires conformément à l’article L.6352-3 du Code du travail.
Article 2 – Discipline générale
Les stagiaires doivent respecter :
les horaires communiqués,
les consignes pédagogiques,
le respect des personnes, des formateurs et des locaux.
Tout comportement inapproprié est strictement interdit.
Article 3 – Assiduité
Toute absence ou retard doit être signalé immédiatement.
Des justificatifs peuvent être exigés.
Article 4 – Propriété intellectuelle
Les supports pédagogiques sont strictement personnels.
Toute reproduction ou diffusion sans autorisation écrite est interdite.
Article 5 – Sanctions disciplinaires
Les sanctions applicables peuvent être :
avertissement,
blâme,
exclusion temporaire,
exclusion définitive.
Article 6 – Hygiène et sécurité
L’introduction ou la consommation d’alcool et de drogues est interdite.
Les consignes de sécurité doivent être respectées en toutes circonstances.
Article 7 – Accueil des personnes en situation de handicap
COMPETENCEPLUS78 s’engage à étudier toute demande d’adaptation pédagogique ou organisationnelle en lien avec le référent formation.
Article 8 – Entrée en vigueur
Le présent règlement intérieur entre en vigueur le 01/01/2026 et est remis à chaque stagiaire avant le début de la formation.

Reglement interieur
Date de mise à jour :
08/01/2026
Article 1 – Objet
Le présent règlement intérieur s’applique à tous les stagiaires conformément à l’article L.6352-3 du Code du travail.
Article 2 – Discipline générale
Les stagiaires doivent respecter :
les horaires communiqués,
les consignes pédagogiques,
le respect des personnes, des formateurs et des locaux.
Tout comportement inapproprié est strictement interdit.
Article 3 – Assiduité
Toute absence ou retard doit être signalé immédiatement.
Des justificatifs peuvent être exigés.
Article 4 – Propriété intellectuelle
Les supports pédagogiques sont strictement personnels.
Toute reproduction ou diffusion sans autorisation écrite est interdite.
Article 5 – Sanctions disciplinaires
Les sanctions applicables peuvent être :
avertissement,
blâme,
exclusion temporaire,
exclusion définitive.
Article 6 – Hygiène et sécurité
L’introduction ou la consommation d’alcool et de drogues est interdite.
Les consignes de sécurité doivent être respectées en toutes circonstances.
Article 7 – Accueil des personnes en situation de handicap
COMPETENCEPLUS78 s’engage à étudier toute demande d’adaptation pédagogique ou organisationnelle en lien avec le référent formation.
Article 8 – Entrée en vigueur
Le présent règlement intérieur entre en vigueur le 01/01/2026 et est remis à chaque stagiaire avant le début de la formation.